Stvaranje novih radnih mjesta u zemljama u razvoju može se ubrzati ako uklanjanje glavnih prepreka za razvoj privatnog sektora postane prioritetni zadatak kreatora politike i razvojnih institucija, pokazalo je istraživanje Međunarodne financijske korporacije (IFC), članice grupacije Svjetske banke. 

Istraživanje pod naslovom Analiza doprinosa privatnog sektora stvaranju novih radnih mjesta pokazalo je da su najveće prepreke za stvaranje novih radnih mjesta u tom segmentu gospodarstva nepovoljna investicijska klima, neadekvatna infrastruktura, ograničen pristupu izvorima financiranja za mikro, male i srednje tvrtke i nedostatak obrazovanja i vještina, stoji u objavljenoj studiji IFC-a. Prema istraživanju, uklanjanje navedenih prepreka značajno bi pridonijelo rastu zapošljavanja. 

 Istraživanje je objavljeno kao dopuna izvješću Svjetske banke o globalnom razvoju za 2013. na području zapošljavanja, objavljenom početkom listopada prošle godine. Temelji se na opsežnom istraživanju literature i na iskustvima oko 45 tisuća privrednika u više od 100 zemalja, te na makro i mikro studijama slučajeva iz južne Azije, Afrike i Bliskog istoka. U zajedničkom priopćenju nekoliko se vodećih međunarodnih financijskih institucija obavezalo da će zajednički raditi na stvaranju novih radnih mjesta i učiti iz međusobnih iskustava.

U svijetu danas ima oko 200 milijuna nezaposlenih a u Svjetskoj banci procjenjuju da je do 2020. potrebno stvoriti 600 milijuna radnih mjesta, prvenstveno u zemljama u razvoju, samo da bi se održao korak sa rastom stanovništva. Rješenje vide u privatnom sektoru koji osigurava devet od deset radnih mjesta. Nezaposlenost je kriza globalnih razmjera koja najviše pogađa najsiromašnije zemlje, izjavio je Jin-Yong Cai, izvršni potpredsjednik i glavni izvršni direktor IFC-a. Kao najveća međunarodna razvojna institucija koja se bavi razvojem privatnog sektora, smatramo da je otvaranje novih radnih mjesta najsigurniji put za izlazak iz siromaštva. Podrška otvaranju novih radnih mjesta u zemljama u razvoju je naš najveći prioritet, dodao je Jin-Yong Cai.

Istraživanje je pokazalo da se radno sposobno stanovništvo povećava svake godine za 45 milijuna. Međutim, više od trećine ispitanih poslodavaca širom svijeta nije uspjelo pronaći zaposlene sa vještinama koje su im bile potrebne. (Hina/HT)

Poslovni savjetnik pratite putem Facebook/LinkedIn/Twitter