ljudski potencijali

20/07/2018

Valamar nagrađuje svoje radnike

Dobre poslovne rezultate osjetit će svi radnici grupacije. Uprava tvrtke Valamar Riviera odlučila je novčano nagraditi svoje zaposlenike za ostvarene dobre rezultate poslovanja i vrlo dobar početak sezone te će im se s isplatom plaće za srpanj ispla...

Više
04/05/2018

Valoviti papir Dunapack postao Poslodavac partner

Tvrtka Valoviti papir Dunapack d.o.o. novi je dobitnik certifikata Poslodavac Partner, priznanja za izvrsnost u upravljanju ljudskim resursima, čime je uvrštena među poslodavce s najkvalitetnijim HR praksama na hrvatskom tržištu. Dunapack je najviši...

Više
02/05/2018

Vođenje i upravljanje ljudskim potencijalima: zašto se ljudi ponašaju oportunistički?

Prije svega treba pojmovno odrediti što je to oportunističko ponašanje. Može se konstatirati da se oportunističkim smatra ponašanje osobe koja traži priliku za ostvarivanje vlastitih ciljeva i koristi, pritom se ne rukovodeći etičkim načelima, odnosn...

Više
10/04/2018

Je li ulaganje u ljude gubitak novca

Odgovor je vrlo jednostavan i vrlo konkretan: NE, apsolutno nije! Možemo to vidjeti na različitim razinama. Na mikro razini možemo pročitati nedavno izvješće Europske komisije koje dokazuje kako su zemlje koje su reformirale tržište rada i uložile u l...

Više
21/03/2018

Koje su prednosti učinkovite suradnje i timskog rada

Dobre vještine surađivanja i učinkovit timski rad čine veliku razliku u svakoj organizaciji na svakoj razini! Poboljšanje učinkovite suradnje i timskog rada prioritet je broj jedan u mnogim organizacijama 2015. godine jer stvara ogromnu konkurentsku pred...

Više
15/03/2018

Mladima u Hrvatskoj najvažniji su mogućnost razvoja i usvajanje novih vještina

To je samo jedna od opservacija iz izvješća “Prvi koraci na tržištu rada” iz 2018. godine, koje nastoji otkriti stajališta o radu, životu i obrazovanju kod više od 5.700 studenata vodećih sveučilišta i tek diplomiranih mladih ljudi i to u čak 14...

Više
28/02/2018

Zašto je stvaranje timova visoke učinkovitosti glavni trend u upravljanju ljudskim potencijalima

Većina tvrtki je restrukturirala i reorganizirala svoju unutarnju organizaciju nekoliko puta tijekom posljednjih godina, iako su zapravo imale sve manje i manje prihoda od najnovijeg restrukturiranja. Osim nedostatka dodatne vrijednosti za tvrtke u cjelini, t...

Više
02/05/2017

BOLJI REZULTATI I PROFIT zahvaljujući odličnoj politici ljudskih potencijala

Tvrtke koje ulažu u svoje ljude i koje su izuzetno sposobne na 22 ključna područja ljudskih potencijala, redovito ostvaruju bolje financijske rezultate od onih koje su manje sposobne. Na nekoliko područja radilo se o do 3,5 puta većim prihodima i čak 2,1...

Više
27/03/2017

Novi broj Poslovnog savjetnika (travanj)

Broj travanj Poslovnog savjetnika je u tisku, a uskoro i na kioscima te na vašim stolovima! I u ovome broju donosimo zamimjive teme iz područja managementa, kriznog managementa, coachinga... Odgovaramo na vaša pitanja u okviru stalnih rubrika Sam svoj...

Više
16/09/2016

BOL JI REZULTATI I PROFIT: zbog odličnog upravljanja ljudskim potencijalima

Tvrtke koje investiraju u svoje ljude i koje su uspješnije u 22 ključna područja upravljanja ljudskim potencijalima, ostvaruju bolje financijske rezultate od onih manje uspješnih. U različitim područjima ova je korelacija značila rast u prihodima od 3.5...

Više

Stranice

Newsletter

Hosted by Mydataknox