Promjene su aktivnosti kojima želimo iz sadašnjeg stanja doseći željeno, bolje stanje (ciljevi). Promjene su svakodnevno potrebne aktivnosti za postizanje uspješne osobne i profesionalne karijere. Deset je osnovnih razloga zašto pojedinci trebaju promjene.

1. Postoji kašnjenje u ključnoj problematici.
- Student ne daje redovno ispite.

2. Važne aktivnosti se nekvalitetno provode.
- Nedovoljno učim engleski jezik pa imam problema s prevođenjem stručnih tekstova.

3. Određene aktivnosti ne donose željenu kvantitetu.
- Nedovoljan promet u ugostiteljskom objektu gdje radim.

4. Postoji nezadovoljstvo određenim stanjem.
- Nezadovoljstvo na poslu zbog sustavnog neprihvaćanja prijedloga za unapređenje poslovanja.

5. Postoji prekomjerno trošenje određenih resursa.
- Previše vremena se troši na provode.

6. Nedovoljno trošenje raspoloživih resursa.
- Ne koriste se dovoljno vještine zagovaranja.

7. Imamo povoljnu priliku vanjskog čimbenika.
- Dobio sam povoljnu financijsku ponudu za financiranje mog projekta.

8. Nalazimo se pod prijetnjom vanjskih čimbenika.
- U tvrtku je primljen novi zaposlenik koji može ugroziti moju sadašnju poziciju.

9. Potreba da unaprijedimo ono u čemu smo najbolji (snage).
- Dodatnim učenjem postat ću ekspert u izradi Internet stranica.

10. Svaka slabost je razlog za promjenu.
- Nemam dnevne planove, pa previše vremena potrošim na nevažne stvari.

MIlan Grković
www.portalalfa.com