Stručnjaci Poslovnog savjetnika odgovaraju: Team building - moda ili potreba

Mnoge tvrtke povremeno idu na team building. Moji ljudi oduševljeno pričaju o njihovim iskustvima i predlažu da i mi organiziramo takvo nešto. Kad čujem kako ozbiljni ljudi traže skrivene predmete po šumi, to mi prije izgleda kao djetinjasta igra nego smisleni poslovni sadržaj. Je li team building korisna mjera ili moda koju treba izbjegavati? Čitatelj iz Zagreba htio bi se uvjeriti u smislenost team bildinga, a savjetom će mu pomoći stručnjak časopisa Poslovni savjetnik Davorin Belamarić.

U svakom broju tiskanog izdanja mjesečnika Poslovni savjetnik renomirani stručnjaci odgovaraju na vaša pitanja iz područja prava, poreza, radnih odnosa i poslovanja tvrtki općenito

Odgovor: Postoji poprilično nesporazuma i pogrešaka oko pojmova team i team building. Tim je skupina ljudi nadopunjavajućih kompetencija i osobnosti, koji rade na zajedničkom zadatku/cilju pri čemu intenzivno surađuju i ovise jedni o drugima, dijele odgovornost za zajedničko postignuće i u velikoj mjeri zajednički odlučuju. Dobar tim postiže vrhunski učinak i članovima pruža izuzetno zadovoljstvo rada i postignuća. Međutim...(LP)

Cjelokupni odgovor potražite u broju svibanj Poslovnog savjetnika. Više na linku....

http://www.poslovni-savjetnik.com/narudzbenica-mjesecnika-poslovni-savjetnik
Ukoliko imate pitanje iz područja poreza, prava i/ili radnih odnosa za naše stručnjake, pitanje pošaljite na info@poslovni-savjetnik.com.

Uz pitanje pošaljite nam i broj R1 računa kojeg ste po uplaćenoj pretplati primili od nas. Na najzanimljivija pitanja pretplatnika Poslovnog savjetnika, dat ćemo pisane odgovore u jednom od idućih brojeva Poslovnog savjetnika. Više informacija možete dobiti na broju telefona 01 49 21 742

Podjeli:
Tagovi:

Newsletter

Hosted by Mydataknox