Hrvati su  među najboležljivijim nacijama u Europi, a troškove bolesti radnika do 42 dana snosi poslodavac, a nakon toga HZZO. Novost su tvtke koje će tome stati na kraj – tzv. rezači bolovanja, piše tportal.

Tvrtka Mediserv je po svom je poslovanju jedinstvena u Hrvatskoj. Naime, bavi se rezanjem bolovanja, iako to njezin direktor Damir Kovačević radije naziva ''redukcijom troškova bolovanja''.

U Ini srezali bolovanja za 40 posto

Kovačevićeva je ekipa proteklih nekoliko mjeseci boravila u Ini. Uzela je pod svoje jedan sektor od 600 zaposlenih te je broj dana bolovanja smanjila za čak 40 posto u odnosu na isto razdoblje lani.

Kovačević taj uspjeh objašnjava primjenom udarne doze mjera implementiranih na određenu ciljnu skupinu.

U čemu je zapravo kvaka, kako radi Kovačevićeva metoda? On je ustanovio da postoje dva glavna generatora nepotrebnog bolovanja. Prvi je sporost javnog zdravstvenog sustava. Veći dio bolovanja radnik provede u čekanju da od liječnika opće prakse dođe na pregled kod specijalista. Ovisno o regiji gdje se živi, to se u prosjeku rastegne na desetak dana. Drugi glavni uzročnik bolovanja su zlouporabe.

Na bolovanju, a rade ''u fušu''

Kod nas imate jednu simpatičnu situaciju. U Dalmaciji broj dana bolovanja raste s početkom turističke sezone, u Istri to prati početak branja jabuka u Italiji, u Slavoniji početak poljoprivrednih radova. Imate toga i po sektorima. Prijevoznici tako imaju najviše problema u svibnju i lipnju kad kreću ekskurzije za Španjolsku. Tad broj bolovanja vozača autobusa poraste za 30 posto, objašnjava Kovačević.

Veći problem od lažnog bolovanja ipak je sporost našeg zdravstvenog sustava, a Mediserv za to ima svoje rješenje. Poslodavcu nudi mogućnost da zaposleniku plati pregled u privatnoj ordinaciji i na taj način skrati period koji zaposlenik provede na bolovanju čekajući na specijalistički pregled. Ukoliko to zaposlenik odbije, kako kaže Kovačević, tada postaje sumnjiv.

Osim želje za dodatnom zaradom, što je sve češći razlog kako je gospodarska situacija teža, zlouporabe su i posljedica, mišljenja je, našeg mentaliteta, a dijelom i loših uvjeta rada. (jh)

Izvor: www.tportal.hr