Većina zaposlenika strahuje od šefa kada treba priopćiti neku lošu vijest, poput probijanja proračuna ili projekata koji su se oduljili. Stručnjaci smatraju da radno ozračje u kojem se zaposlenici ne boje šefa ima brojne prednosti: učinkovitost, etičko ponašanje na višoj razini i bolji timski rad, piše Business.hr.

Zaposlenici koji se ne boje šefovima reći „ne“ rade više i bolje jer dobivaju dojam da su dio tima. S druge strane, šefovi bi zaposlenicima trebali davati konstruktivne kritike i povratne informacije, ali na prijateljski način jer je velika pogreška voditi tvrtku  sa stavom: „Ne zanima, nije moja pogreška“. (jk)

 

Izvor: Business.hr, 13. svibnja 2011.