Iako nam se čini da je do ljeta još daleko, proljeće je pravo vrijeme kad treba započeti s planiranjem godišnjeg odmora.

Jedni su vladari poput vatre, a drugi poput rijeke. Dok prvi ističu svoju moć i autoritet, dotle drugi ponizno služe svoje sljedbenike. Jedni su nasilni i agresivni, sposobni uništiti i sebe i druge u nastojanju da ostvare svoje ciljeve.

DOKLE GOD USTRAJETE NA TOME DA SU VAM POZNATI SVI DETALJI SVIH PROCESA KOJI SE ODVIJAJU TIJEKOM DANA, DOKLE VAM JE GOD VAŽNO DA PROVJERAVATE SVAKI OD NJIH – A MOŽDA DA GA I POTVRĐUJETE SVOJIM POTPISOM, DA RJEŠAVATE PROBLEME UNUTAR I IZVAN TIMA BEZ OBZIRA NA TO TKO JE STVARNO ODGOVORAN ZA NJIH, GU

Često se na treninzima i u literaturi preporučuje voditeljima da svojim ljudima kreiraju radnu atmosferu u kojoj im se omogućava preuzimanje odgovornosti za dodijeljene zadatke.

Na izobraževalnem potovanju v Ameriki sem vprašala podjetnika, kaj on misli, da je »recept za uspeh«. Kaj potrebujemo, da bomo ZAGOTOVO uspešni.

On April 18 HINA issued, for me, shocking news about Valipile, a company near Pazin. Management uses a polygraph, a ‘Lie-Detector’, to measure the Loyalty of their 120 employees.

Kad je u francuskom parlamentu valjalo obrazložiti prijedlog da se ženama osigura ravnopravnost i pravo glasa, jedan je zastupnik održao poduži govor u kojem se trudio naglasiti da su žene i muškarci zapravo jako slični. Postoji tek mala razlika.

Doživela sem največji padec v svojem življenju. Poleg vseh težav, ki so ob tem prišle (finančne, pustvene, zdravstvene ...), je bil v meni še grozen občutek neuspeha in strahu pred: »Ojej, kaj bodo pa ljudje rekli ...« Vam je poznano?

In order to get more people to work, this year, the Juncker Commission will help make a real and substantial difference in these crucial areas by implementing a youth investment plan and mobilize €315 billion investment plan, which can allocate money for strategic areas such as e

Včeraj mi na kavi profesorica angleščine reče, da smo mladi danes izgubljena generacija. Uči srednješolce. Osebno se sicer ne strinjam s tem izrazom, a je zadevo zelo zelo dobro razložila.

Izuzetno visoka stopa nezaposlenosti je, prema ocjenama MMF-a, ostala jedna od najvećih socijalnih briga u Srbiji, jer kronični strukturalni problemi nastavljaju potkopavati cjelokupnu konkurentnost privrede.

Odbor izvršnih direktora MMF-a donio je 23. veljače 2015. odluku o sklapanju novog trogodišnjeg stand-by aranžmana iz predostrožnosti sa Srbijom u vrijednosti od 1,17 mlrd. eura (935 mil. SPV), što je 200% kvote Srbije u MMF-u, kao podršku dogovorenom ekonomskom programu.