Uračunvaju li se blagdani i praznici u tijek otkaznog roka?
Pitanje je postavio pretplatnik Poslovnog savjetnika K.A. iz Zadra, a odgovara uredništvo Poslovnog savjetnika.
ODGOVOR: Prema prijašnjem Zakonu o radu isti se nisu uračunavali.
Novo izdanje časopisa Računovodstvo i porezi u praksi - veljača je u tisku, a kod pretplatnika će biti krajem tjedna. I u novom broju donosimo niz aktualnosti iz područja prava, poreza, propisa i računovodstva. Teme o kojima smo pisali:
Nakon redovnog poslovno uvjetovanog otkaza sa pravom na otpremninu radnik je odbio odraditi otkazni rok, iako je pozvan da isti odradi.
Otkaz je ono što se događa samo drugima, zar ne? Ako ne kasnite na posao, marljivo radite i na vrijeme izvršavate svoje zadatke, kako biste mogli dobiti otkaz? Imamo li kontrolu nad situacijom?
Otkazni rok ima zaštitnu funkciju kako za radnika tako i za poslodavca, jer odgađa učinke redovitog otkaza kroz određen vremenski period, a za čijeg trajanja radnik ima mogućnost pronaći novo zaposlenje odnosno poslodavac zaposliti novog radnika.
Prilikom prelaska na novo radno mjesto, bez obzira kakvi su uvjeti i atmosfera vladali u staroj tvrtki, dobro razmislite je li pametno spaliti sve mostove iza sebe.
Novi direktor CMC-a Sisak Joachim Knospe sastao se s predstavnicima sindikata u sisačkoj željezari koje je obavijestio da je uprava donijela odluku i da odmah kreće provedba programa zbrinjavanja 1070 radnika CMC-a Sisak.
Vipnet u sklopu restrukturiranja otpušta 130 ljudi, koji su prosječno u ovoj tvrtki proveli 8,5 godina, a za to će im u sklopu paketa kompenzacijskih mjera biti isplaćeno 15 bruto plaća od dana objave otkaza, piše Business.hr.
