Interno školovanje je prije svega mogućnost očuvanja znanja unutar tvrtke. Interno školovanje je sigurno lakše kontrolirati i usmjeravati u onom strateškom smjeru koji odgovara tvrtki,nego školovanje koje se odvija u neformalnoj edukacijskoj grupi vanjskih ponuđača otvorenih seminara. Kod internog školovanja vanjski trener, kao i eventualno unutarnji, imaju daleko veće mogućnosti pripreme na probleme i izazove tvrtke kao i na pripremu kompetencija koje treba u seminaru postići.

ŠTO JE CILJ PLANIRANOG ŠKOLOVANJA?

Za novog direktora ABB Hrvatska od 01. listopada 2015. imenovan je Željko Štruglin.

Osim funkcije direktora ABB-a u Hrvatskoj gospodin Željko je preuzeo i dužnost direktora regionalnog ABB-a u kojem se osim ABB d.o.o. iz Zagreba s predstavništvima u Bosni i Hercegovini, Makedoniji i na Kosovu nalaze i ABB d.o.o., Beograd u Srbiji i ABB predstavništvo, Tirana u Albaniji. Uz to Željko Štruglin će zadržati i dosadašnju poziciju direktora lokalne divizije Procesna automatizacija.

Među svjetskim milijarderima koji desetljećima golicaju maštu javnosti posebno mjesto zauzimaju prebogati arapski šeici iz naftom bogatih zemalja Perzijskog zaljeva. Osebujni zahtjevi, rastrošnost i gotovo neograničene količine novca na raspolaganju osigurali su im mjesto u svim šoubiznis, ali i u rubrikama bizarnosti.

Banke predaju ustavnu tužbu, HNB već potrošio 268 milijuna eura braneći kunu

Riječ ljubav u vođenju je još uvijek prava rijetkost. Ljubav je kao pojam "premakana" za muškarca, vođu čopora, jednostavno se ne uklapa u arhetip vođe zadnjih nekoliko stoljeća. Od vođe se traži čvrstina, odlučnost i snaga. U staroj paradigmi vođenja ljubav je kontradiktorna ovim pojmovima.

Međutim, dolazi novo vrijemeu kojem stara paradigma više ne vrijedi. U novom vremenu ljubav će postati neizostavni pojam koji se čvrsto veže uzuspjeh svakog vođe. Biti čvrst, odlučan, snažan i mudar vođa.

Svaki dan smo u prilici da govorimo, da uvjeravamo, da se govorom dokazujemo. Nažalost, u školama djeca uče glavne gradove zemalja koje nikada više neće susresti, napamet uče povijesne datume koji im u životu osim kratkoročnog uspjeha, ako ne žele postati povjesničari, neće donijeti ništa.

Iako se stalno priča o liderima i razvoju leadershipa, u današnjem svijetu zapravo kronično nedostaje pravih lidera.

Fokusirajte se na bitne stvari i ovo ostavite iza sebe

U Narodnim novinama broj 102/15 objavljen je Pravilnik o izmjenama i dopunama pravilnika o sadržaju plaće , naknade plaće ili otpremnine koji stupa na snagu 01. listopada 2015. Uz pravilnik su objavljeni i obrasci o isplati isplaćene plaće i otpremnine, te neisplaćene plaće i otpremnine. Pravilnikom se propisuje obvezna primjena obrazaca za neisplatu plaće (NP1) i neisplatu otpremnine (NO1).

Nakon uspješno organiziranih FMCG Summit konferencija u Sarajevu, Beogradu i Skopju, InStore Vas poziva na prvu FMCG konferenciju u Zagrebu, koja ce se održati 17. studenog u Hypo centru u Zagrebu.
Na dnevnom će redu biti uvijek aktualna pitanja koja muče trgovce, proizvođače i distributere: trendovi u FMCG industriji u Hrvatskoj i regiji kroz prizmu istraživača i trgovaca, te pregovori, dobivanje i zadržavanje listinga, distribucija, razvoj promocija i način plasiranja lokalnih proizvoda globalno...