Uobičajeno je da se za troškove promocijskih aktivnosti investira 1 - 10% ukupnog prihoda. No, mnogi poslovi promociju tretiraju kao stratešku investiciju, pa se procjenjuje da od svake bočice cola-pića 30% cijene ide za oglašavanje, a u cijeni automobila i više od 40%.

U pravilu, u svakom poduzeću većina zaposlenika je, štono bi se reklo, normalna. Rade svoj posao, zadovoljni su što primaju redovito plaću i na njih se poslodavac može osloniti. Međutim, ima i onih koji odudaraju od prosjeka. Neki su što više takvi da se šef ili poduzetnik pita što s njima učiniti. Pozvati ih na red, dati im otkaz ili učiniti nešto drugo. Što učiniti s ulizicama, buntovnicima bez razloga ili onima koje nazivamo enfant teriblle.

ULIZICE

Prema izboru stručnog magazina Kongres, Hotel Dubrovnik Palace dobitnik je nagrade za najbolji hotel u kategoriji PREMIUM RESORT MEETING HOTELS te je dobio priznanje MEETINGS STAR 2013.Meetings Star regionalna je nagrada za iznimna ostvarenja u kongresnom turizmu jugoistočne Europe, koju dodjeljuje međunarodni specijalizirani časopis Kongres, i to u području marketinške komunikacije destinacija, kongresa, evenata i dobavljača kongresnih usluga.

Stručni žiri za dodjelu godišnjih nagrada Hrvatske udruge za odnose s javnošću Grand PRix po prvi puta dodijelio je nagradu Šipak godine. Prva nagrada za antikomunikaciju jednoglasnom odlukom žirija pripala je Neimenovanom visokom izvoru.Nagrada Šipak godine dodjeljuje se lošim komunikacijskim praksama javnih osoba, koje su se svojim djelovanjem posebno istaknule u neprimjerenoj ili neprofesionalnoj komunikaciji koja šteti kvaliteti javnog dijaloga.

Jeste li ikada na poslu sjeli i razmislili kakvi ljudi rade oko vas. Pokušajte! Primijetit ćete da ima onih koji ne rade ništa, onih koji rade tek toliko da odrade, ali i onih koji puno rade, uživljavaju seu ono što rade i stalno žele naprijed. Upravo ovi zadnje navedeni nazivaju se dobri zaposlenici.

Kao što kapetan broda za uspješnu plovidbu treba navigatora, pilot za uspješan let kontrolora leta, tako i management treba kontrolera – tim je riječima profesorica Ekonomskog fakulteta, Nidžara Osmanagi€ć Bedenik opisala važnost kontrolera, odnosno kontrolinga za tvrtke.

Osobna i jedinstvena ekonomska vrijednost daje svakom čovjeku osjećaj blagostanja i osobnog ispunjenja. Što ima najvišu cijenu? Intelektualno vlasništvo, a ne opipljivo dugotrajna imovina.

KREATIVNOST JE PLODONOSNA SILA

Prošle su godine Hrvati bili na bolovanju 12.997.567 da, a godinu ranije 1.317.631 dan manje.U 2013-oj su svaki da s posla izbivala čak 41.526 zaposlenih.

Racionalnim propisivanjem bolovanja su ostvarene su znatne uštede.

"Prošle godine smo imali uštedu od oko 106 milijuna kuna, što je zapravo izvrstan rezultat i nadamo se da ćemo nastaviti u tom trendu i u ovoj godini', kazala je za Dnevnik.hr Tatjana Prenđa Trupec, zamjenica ravnatelja HZZO-a.

Knjiga „KORPORATIVNA SIGURNOST“ autora Alena Ostojića, Darije Ivandić Vidović i Lidije Karlović prva je knjiga na hrvatskom tržištu koja cjelovito prikazuje i obrazlaže značaj korporativne sigurnosti kao važne potporne poslovne funkcije.

Početkom 2014. godine austrijska Styria novim akvizicijama nastavlja širenje poslovanja. Interes su im pobudili web servisi - jelovnik.hr, popustolovac.hr i mojkvart.hr s kojima su sklopljeni ugovori o kupnji tj. preuzimanju udjela, piše Večernji.hr.