poslovni savjetnik

21/03/2012

Industrija zabave prva na udaru krize - novim proizvodima i uslugama preživljavanja

Čini se da je kriza uzdrmala i tržište igara na sreću, jer s padom standarda smanjuju se i izdvajanja za igre na sreću i obrnuto. Istraživanja pokazuju da je izdvajanje za igre na sreću u korelaciji s nacionalnim dohotkom. Osim s recesijom, borbu vode s...

Više
20/03/2012

Outdoor oglašavanje - uspješna realizacija poslovne ideje

Outdoor (vanjsko) oglašavanje danas je jedno od najpopularnijih načina prenošenja reklamne poruke, a uključuje razne oblike vanjskog oglasnog prostora, poput billboard-a, city light-a, bigboard-a, wallscape-a ili raznih panoa, znakova i natpisa na najrazli...

Više
19/03/2012

Upravljanje sukobima - vještina koju je korisno naučiti

Puno je različitih definicija sukoba i gotovo svaka uključuje sljedeće faktore: postojanje dvije, neovisne, strane, stanje neusklađenosti između takve dvije strane i način interakcije između njih. Sukob nije nužno loša pojava, ali posljedice mogu biti...

Više
16/03/2012

Blagajnica na bolovanju

Kako to stoji u priručniku "Poslovno komuniciranje & Poslovni bonton", briga o zdravlju zaposlenika otvara široko područje o zaštiti zdravlja svih zaposlenih. No, u većini slučajeva se razmatra samo zdravstveni problemi i prevencija vodećih ljudi u komp...

Više
15/03/2012

Prodaja u svijetu Generacije Y

Ovo je milenij u kojem staro još nije nestalo, a novo se još nije rodilo. Prodaja, kao i ostali sektori, mora se prilagođavati i razvijati u smjeru kojim se kreću tržišni trendovi. Za najbolje ni to nije dovoljno, jer kao što je rekao Peter Drucker: „...

Više
14/03/2012

Gutači vremena i kako ih pobijediti

Vrijeme se može činiti kao nešto što nam je svima dano besplatno, no ono je resurs kao i svaki drugi i jasno je da nije besplatno, a niti beskonačno. Vrijeme se ne može vratiti unatrag, niti se može kupiti. Stoga je s tim dragocjenim resursom potrebno ...

Više
08/03/2012

Zašto je dobro imati najbolje ljude?

Bio sam u poduzeću u kojem na ulazu piše „Naši ljudi su naša najveća prednost.“ Sigurno mislite da je lako reći „zaposlite najbolje ljude“, ali kako to provesti u praksi? Da biste imali najbolje ljude, tada oni moraju dati sve što mogu dati od s...

Više
07/03/2012

Voditi sistemski sa zadnjeg mjesta

Jeste li se ikad sreli s vodoinstalaterom koji već na pogled instalacije kaže potiho: „A tko vam je to prije radio? Baš je zeznuo!“, ili nešto slično. Niste li se možda sreli i s novopostavljenim direktorima koji slično kažu za svog prethodnika? Za...

Više
06/03/2012

Kako utjecati na ljude da budu motivirani?

Najuspješniji učitelji, pisci, manageri, političari, filozofi i vođe koji se bave ljudima instinktivno znaju za ovu jednostavnu činjenicu: svaka osoba na svijetu je gladna. Da, svaka je osoba u svijetu gladna nečega, bilo da je to priznanje, društvo, ra...

Više
05/03/2012

Pregovaranje među različitim kulturama

Više od dvije trećine uspješnosti u pregovaranju određeno je neverbalnom komunikacijom. Zato je važno prepoznati i razumijeti razlike u uporabi neverbalnih poruka, kako govor tijela sugovornika, osobito onih koji dolaze iz različitih kultura, ne budu uzr...

Više

Stranice

Hosted by Mydataknox