Stručnjaci Poslovnog savjetnika odgovaraju: Očekivane i/ili nastupajuće pretpostavke za poslovno uvjetovani otkaz
Nekolicini radnika bit ćemo prisiljeni otkazati ugovor o radu jer je gotovo izvjesno da ćemo u idućem šestomjesečnom razdoblju poslovati bez nekoliko važnih dobavljača, što će imati za posljedicu smanjeni opseg poslova u našoj tvrtki. Možemo li u ovom trenutku donijeti takve odluke o otkazu ugovora o radu?
Pitanje nam je postavio pretplatnik iz Gospića, a odgovor daje savjetnik Poslovnog savjetnika, Daniel Sever.
