Skini me
Skini me
Hrvatski top menadžeri nisu (dovoljno) prepoznatljivi
Prema istraživanju Ipsos Pulsa najprepoznatljiviji CEO u Hrvatskoj je Ivica Todorić, a nakon njega Emil Tedeschi i Zoltan Aldot. Vodeće međunarodne kompanije poklanjanju veliku pažnju pozicioniranju i gradnji imidža svojih CEO-a. Europsko udruženje komunikacijskih direktora (EACD) održalo je raspravu na temu „Kreiranje imidža CEO-a i njegov utjecaj na reputaciju kompanije“ i okupilo 30ak voditelja odjela korporativnih komunikacija kompanija koje posluju na hrvatskom tržištu.
Novi broj časopisa Udruga.hr
Od pravih ljudi do prave tvrtke
Svi smo čuli za staru izreku o pravom čovjeku na pravome mjestu. Ova jezgrovita misao svakako je dobro sročena i vjerojatno je, u vremenu u kojemu je nastala, dobro odigrala svoju ulogu. Nakon toga kao da se potrošila i povukla, a umjesto nje se počelo govoriti, opširnije i stručnije, o ljudskim potencijalima i ljudskim resursima.
Od pravih ljudi do prave tvrtke
Svi smo čuli za staru izreku o pravom čovjeku na pravome mjestu. Ova jezgrovita misao svakako je dobro sročena i vjerojatno je, u vremenu u kojemu je nastala, dobro odigrala svoju ulogu. Nakon toga kao da se potrošila i povukla, a umjesto nje se počelo govoriti, opširnije i stručnije, o ljudskim potencijalima i ljudskim resursima.
Od pravih ljudi do prave tvrtke
Svi smo čuli za staru izreku o pravom čovjeku na pravome mjestu. Ova jezgrovita misao svakako je dobro sročena i vjerojatno je, u vremenu u kojemu je nastala, dobro odigrala svoju ulogu. Nakon toga kao da se potrošila i povukla, a umjesto nje se počelo govoriti, opširnije i stručnije, o ljudskim potencijalima i ljudskim resursima.
Pagination

